В частині шостій статті 396 КПК України передбачена одна із вимог до апеляційної скарги, а саме обов'язок апелянта надати її копії в кількості, необхідній для надіслання сторонам кримінального провадження та іншим учасникам судового провадження, інтересів яких стосується апеляційна скарга.

За нормами ст.3 КПК України стороною кримінального провадження з боку захисту є підозрюваний, обвинувачений (підсудний), засуджений, виправданий, особа, стосовно якої передбачається застосування примусових заходів медичного чи виховного характеру або вирішувалося питання про їх застосування, їхні захисники та законні представники.

Тобто, захисник та його підзахисний (засуджений, обвинувачений) є абсолютно різними процесуальними фігурами, а тому копії апеляційної скарги повинні виготовлятись та направлятись кожному з них.

Постанова Касаційного кримінального суду Верховного Суду від 21.11.2019 року, справа №57/57453/17-к.

06 березня 2020

Перегляди: 19

Передбачити коли, хто і чому може прийти до нас на підприємство з перевіркою, очевидно нам не в силах. Але бути до цього готовим потрібно завжди.

25 лютого корисними нюансами в цьому питанні поділився інспектор Управління Держпраці в Рівненській області.

Беремо на замітку:

27 лютого 2020

Перегляди: 18

Детальніше...

Позицію КДКА Рівненської області, після майже чотирьох років розгляду справи в судах трьох інстанцій, підтримала Велика Палата.

Адвокатеса представляла інтереси юридичної особи на підставі довіреності. Притягнення її до дисциплінарної відповідальності вважала незаконним, так як всі дії вона вчиняла не в статусі адвоката, а як представник.

ВП ВС чітко пояснила, що особа, яка прийняла присягу адвоката, в подальшому не може сама обирати «тут я адвокат, а тут от ним вже бути не хочу». Адвокатська діяльність не припинена – будь добр, дотримуйся норм профільного закону і Правил адвокатської етики, де встановлені підвищені, порівняно з пересічним громадянином, вимоги до поведінки адвоката як  у професійному, так і в приватному житті.

15 лютого 2020

Перегляди: 114

Детальніше...

Просто, коротко і поетапно.

Для початку поясню про що йде мова і з якою ситуацією ми маємо справу. Це доволі поширена проблема працівників, які звільнились з роботи чи за власним бажанням чи за угодою сторін (не принципово), однак так і не отримали всі кошти, на які вони реально мають право, зокрема компенсації за невикористані відпустки, надбавки, заборгованість по виплаті зарплати, якщо така мала місце. В такому випадку, закон (стаття 117 КЗпП України) зобов’язує роботодавця виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

10 січня 2020

Перегляди: 111

Детальніше...